按照公司年度工作统一部署,为全面加强企业质量管理,提升管理水平升级上档,增强员工的品质管理意识和企业生存危机感,不断改善整体工作品质、产品品质,恢复企业信心,开展质量管理月活动。
(图为活动启动会)
办公室
要围绕“质量月”活动主题,扎实有效地开展各项活动,办公室宣传活动氛围,将质量月活动口号制作条幅、宣传栏、报纸配合鼓动,在厂区内展示,以扩大活动影响面。
品管部
将以“质量月”活动为契机,结合各部门工作实际情况,针对2018年-2019年各个车间质量情况,选出各个车间和部门的改善点,改善点为1+1模式,即:
1个固定点为头发的管控,主要在产品表现上。1个灵活点。灵活点是根据各个车间车间质量控制弱点选出。
2个改善点车间进行改善。将各个部门改善点落实到车间、部门。后勤各部门选出1个改善点,各车间个部门结合改善点,车间有针对性的改进,制定改正方案和实施措施并实施。
车间
头发,管控头发是生产车间的公共项;
产品表观质量改善,主要问题是设备模具改善。
产品封口质量改善,主要问题是包装封口质量改善。
后勤
办公楼二楼、一楼卫生间保持干净、整洁、无异味; 办公楼办公区域卫生整洁、办公桌面整洁。
各岗位台面整洁,物品摆放规整。
统一工装着装。
各个部门将质量月活动内容分三阶段
第一阶段:质量月活动启动阶段(5.15-5.25)
第二阶段:质量月活动进行阶段(5.25-6.05)
第三阶段:质量月活动总结阶段(6.6-6.15)
本次活动的主要目的是:提高全员重视质量、追求质量、关注质量的思想意识,创新工作质量高标准,规范各岗位人员的质量行为,改善点滴,根源控制,提升工作与产品质量品质自信心。